Tras aludir a los «enormes problemas» que encuentran los parados de larga duración para encontrar un nuevo empleo, y al hecho de que, «en muchos casos», este tipo de desempleo «desemboca en la salida definitiva del mercado de trabajo», Cs alerta del posible «desperdicio» del «talento y la experiencia de miles de trabajadores perfectamente formados y aptos» que esta situación puede suponer.

El grupo parlamentario de Ciudadanos (Cs) defenderá este jueves en la comisión de Empleo, Empresa y Comercio una proposición no de ley (PNL) en la que propone que el Parlamento inste al Gobierno de la Junta a que, «previa consulta con las organizaciones empresariales y sindicales más representativas, se inicie un procedimiento de estudio por los Servicios Públicos de Empleo» de la comunidad autónoma «de la posibilidad y viabilidad en Andalucía de instaurar el sistema de cheques de formación para trabajadores desempleados».

Se trata de un sistema que tiene como objetivo  diversificar la oferta de acciones de formación profesional para el empleo y posibilitar que, a través de esta modalidad, los trabajadores desempleados puedan elegir directamente, y sin intermediarios, con la asistencia en su caso de los servicios de orientación laboral de los servicios públicos de empleo, los recursos de formación que más se adapten a su perfil de empleabilidad y a sus necesidades de colocación«, según detalla Cs en su PNL.

En la exposición de motivos para justificar esta iniciativa, Cs explica que dicho decreto materializa uno de los compromisos del acuerdo de investidura para el Gobierno de España suscrito con el PP, y propicia que, «como alternativa a las convocatorias de concesión de subvenciones o a la aplicación del régimen de contratación pública o de cualquier otra forma jurídica ajustada a derecho, los servicios públicos competentes podrán optar por la financiación de las acciones formativas dirigidas a desempleados mediante la implantación del cheque formación».

De esta manera, dicho cheque «será otorgado al trabajador por el servicio público o de empleo competente, una vez detectadas las necesidades formativas de los trabajadores desempleados a partir de su perfil elaborado conforme a lo previsto en la Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo», y «deberá permitirle participar en una actividad formativa con un coste preestablecido».

El partido que en Andalucía lidera Juan Marín entiende que el desarrollo normativo del sistema de cheques de formación supone «un hito notable en la apuesta de Ciudadanos por modernizar y mejorar la eficacia de nuestras políticas activas de empleo, contribuyendo con ello a aproximarnos a las mejores políticas desarrolladas por otros países de nuestro entorno», que «han contribuido de manera considerable a facilitar la recolocación de los trabajadores desempleados y mantener bajos niveles de desempleo estructural».